Клиника «К-31» попала в «Топ-25» частных медучреждений по версии «РБК»

Информационное агентство «Росбизнесконсалтинг» опубликовало результаты собственного исследования рынка медицинских услуг, которые предоставляют частные учреждения. В числе 25 лучших врачебных центров России оказалась московская «Клиника К+31».

Сотрудники авторитетного отечественного бизнес-издания выясняли, какую в 2014 году получили выручку частные медицинские учреждения, на сколько вырос этот финансовый показатель по сравнению с предыдущим годом. С результатом 1,111 млн. рублей (прирост — 40,3%) «Клиника К+31» заняла 23-ю позицию. На первой строчке этого рейтинг-листа оказалась компания «МЕДСИ» (9,767 млн. рублей, 4,3%, соответственно).

Результаты исследования должны были продемонстрировать не только итоги финансовой деятельности частных медицинских клиник. На их основании можно было бы сделать важный вывод: способны ли специалисты этих учреждений заместить собой государственные клиники, оказывая населению врачебные услуги, которые они не могли бы получить в государственных организациях.

Ответ на как бы вторую часть вопроса можно искать, поближе знакомясь с организацией деятельности в столичной «Клинике К+31». Пожалуй, сегодня уже неуместно среди факторов, определяющих успех любого предприятия, называть такие, как предоставление качественных услуг, солидный штат высококвалифицированного персонала, современное диагностическое оборудование. Этим требованиям постановка дела, тем более в такой важной области, как здравоохранение, должна соответствовать, как говорится, априори.

Оценивая деятельность этой столичной клиники, стоит сказать о тех методах, которые способствуют развитию этого учреждения, куда пациенты обращаются за надлежащей врачебной помощью. В «Клинике К+31» внимательные специалисты проведут диагностику, предложат оптимальный курс лечения в поликлинике или стационере, дадут рекомендации по проведению реабилитации после окончания всех назначенных процедур.

В этом медицинском учреждении уделяется внимание подготовке собственных кадров. Штат докторов пополняется перспективными выпускниками высших учебных заведений. Для их развития, как специалистов высокого класса, от которых зависит здоровье других людей, организуется особый процесс обучения в стенах самой клиники.

Все эти факторы в совокупности дают столичному рынку медицинских услуг место, где они предоставляются на высоком уровне. На а самому лечебному заведению возможность развиваться дальше, расширять круг пациентов, выручку и позиции в будущих бизнес-рейтингах.


1 балл2 балл3 балла4 балла5 балла (Голосов нет)
Loading...Loading...

Понравилась статья?
Поделись с друзьями!

x

Приглашаем к сотрудничеству всех, кто хочет попробовать свои силы в переводе. Пишите.
Система Orphus: Если вы заметили ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl + Enter Система Orphus



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *